Sažetak studenta: Kako nadoknaditi bez radnog iskustva?

Sposobnost izrade kompetentnog sažetka je vještina koju svaki učenik treba posjedovati. Takav dokument većim dijelom koristan je za zapošljavanje. Također, sažetak može biti potrebno ako nastavite nastavak obuke (na primjer, u inozemstvu, u magistraciji ili diplomskoj školi).

Koja su pravila za stvaranje životopisa? Trebam li priložiti fotografiju u dokument? Kako napisati popratno pismo? Razgovarat ćemo o tome u našem materijalu.

Pravila kompilacije

Prvi sažetak studenta važan je dokument za daljnji profesionalni i osobni razvoj. Zato je potrebno pristupiti s velikom odgovornošću. Tradicionalno, postoji nekoliko standardnih pravila za sastavljanje sažetka koji također pripadaju studentima. Razmotrite njihove pojedinosti.

Optimalan volumen

U tom smislu, uvijek je vrijedno sjetiti i imati na umu činjenicu da poslodavac dobiva ogromnu količinu životopisa dnevno. Ako svaki od podnositelja zahtjeva pošalje duge i voluminozne dokumente, onda zaposlenici osoblja tvrtke su jednostavno fizički sposobni čitati sve sažetke. Zato se prva prilika da se istakne je pokazati poslodavcu da cijenite njegovo vrijeme.

Kako bi se smanjio sažetak, Trebalo bi biti ispunjeno samo u slučaju, ne dodati nepotrebne biografske podatke ili osobne podatke. Također je od velike važnosti za odabrani fonta, njegove veličine, kao i vrstu poravnanja.

Uz pomoć tehničkih trikova, čak i najuzbudljiviji sažetak možete primiti 1 stranicu koja je optimalna duljina ove vrste dokumenata.

Pojedinačni dizajn

Kratak sažetak s minimalističkim i elegantnim dizajnom je da će svakako privući pozornost bilo kojeg poslodavca. Da biste sastavljali takve dokumente, možete koristiti postojeće programe i aplikacije ili manifestirati neku osobnu kreativnost. Međutim, zapamtite da kreativnost ne bi trebala pomračiti profesionalnost. Svejedno, Ali vaš životopis mora u potpunosti biti u skladu sa svim potrebnim zahtjevima.

Ispravnost

Prisutnost gramatičkih pogrešaka i odsutnost potrebnih zareza su ona svojstva sažetka koji će odmah dati kraj poslodavcu da ste nepažljiv, a možda čak i loše obrazovani. Zato Prije slanja dokumenta za zapošljavanje, važno je osigurati da je sastavljen za sva ruska pravila. Preporučljivo je ponovno pročitati svoj sažetak nekoliko puta, zatražiti da ga napravite blizu ili prijateljima, možete koristiti i posebne provjere za ispravnost pravopisa.

Pismo s jednom stilom

Sažetak – Ovo je poslovni dokument. Prema tome, kada je pisanje, treba ga voditi načelima službenog poslovnog stila. Nevažeći prilikom pisanja životopisa za korištenje razgovorne riječi ili korištenje umjetničkih opisnih tehnika.

Poštenje

Često učenici (osobito oni koji nemaju radno iskustvo) pokušavaju “ukrasiti” svoje životople, izmišljati neke činjenice i ući u poslodavca. Slične aktivnosti su kategorički zabranjene. Zapamti to Tijekom rada, vaše putovanje će se otkriti, a izgubit ćete povjerenje poslodavca, a možete se uopće odbaciti.

Dakle, u procesu izrade životopisa vrlo Važno je biti vođen gore opisanim pravilima. Ove općenito obvezujući principi poslovne etikete odmah će se razumjeti da shvate poslodavca da ste odgovorna i pažljiva osoba koja pažljivo dolazi do ispunjenja bilo kojeg zadatka.

Prijenosni slovo

Prateći slovo je dokument koji će vam omogućiti da obavijestite poslodavca o sebi i o vašim prednostima detaljnije. Štoviše Nemojte zloupotrijebiti ovu priliku: popratno pismo, kao i sažetak, ne može biti dulje od 1 stranice. Ovaj dokument daje vam priliku da vam ispričate o svojim vještinama i profesionalnim vještinama, istaknute pojedinosti o vašem obrazovanju, motivirajte izbor ovog položaja i posebno ove tvrtke, a također se usredotočite na svoje prednosti i prednosti. Dakle, uz pomoć popratnog pisma, možete se istaknuti među ukupnim brojem kandidata.

Učenik može pisati o činjenici da ne samo da proučava pet, već i sudjeluje u javnom životu svog sveučilišta, sudjeluje u sportskim natjecanjima i kreativnim natjecanjima. Tako ćete razumjeti poslodavca da ne samo da je vrijedan zaposlenik s profesionalnog stajališta, već i predstavlja sveobuhvatno razvijen i eruditu osobnost koja će postati izvrstan dodatak timu.

Osim toga, sudjelovanje u raznim događajima sugerira da igrate vještine upravljanja vremenom, a također su disciplinirana i odgovorna osoba. Dakle, popratno pismo je opis vas kao holistička osobnost.

Trebate li fotografiju?

Općenito govoreći, vezanost fotografije na sažetak nije bio u početku preduvjet. Međutim, tijekom vremena Sve veći broj poslodavaca izjavljuje potrebu da imate fotografiju. Općenito, odluka o tome hoće li priložiti svoju fotografiju na sažetak ovisi o nekoliko čimbenika. Dakle, prije svega je važno pročitati neposrednu najavu upražnjenja. Ako je prisutnost fotografije temeljno pitanje, onda će poslodavac svakako naznačiti. U tom slučaju preporuča se slijediti njegove zahtjeve.

Međutim, često može biti drugačija situacija u opisu slobodnog radnog mjesta samo se kaže da je potrebno pružiti svoj životopis, ali na potrebu za fotografijom nije bilo naglaska. U tom slučaju preporučujemo da djelujemo ovisno o mjestu koje se prijavljujete. Dakle, ako je rad izravno povezan s vašim izgledom, većina vašeg radnog dana ćete komunicirati s ljudima, trebali biste priložiti svoju sliku (na primjer, na mjesto konobara, administratora, trenera itd.D.).

S druge strane, ako ne postoji izravna interakcija u vašim izravnim odgovornostima (to se može odnositi na neke uredske pozicije ili takozvani rad na telefonu), onda ne možete dodati fotografiju. U isto vrijeme, treba pamtiti Prije ili kasnije ćete se i dalje susresti s poslodavcem na intervjuu, a također ćete stalno u svom području gledišta tijekom rada.

U tom smislu, ne preporučuje se namjerno sakriti svoj izgled – bolje je odmah poslati životopis s fotografijom tako da poslodavac i osoblje osoblje nemaju dodatna pitanja.

Što bi trebalo odrediti?

Pravilno napišite studentski sažetak za posao za posao – prilično težak zadatak (za žlijezdu i za pothvat). U isto vrijeme, takav će se dokument također tražiti da prakticira ili stažira. Glavni cilj sažetka je privući poslodavca. Razmotrite primjere sažetka za popunjavanje predložkom.

• Službene dužnosti. U ovom bloku opišite željeni položaj (na primjer, položaj liječnika za studenta medicine) i dužnosti koje su spremne za obavljanje.
• Odjeljak o obrazovanju. U ovom bloku morate navesti informacije o sveučilištu ili koledžu u kojem trenutno postoji obuka. U isto vrijeme, potrebno je napisati godinu dana početka studija i godinu kraja, kao i vašu specifičnu specijalizaciju. Ako je ovo vaše drugo obrazovanje, morate navesti prvi. Također, ne zaboravite pisati o dodatnim tečajevima, treninzima i majstorskim razredima koje ste prošli. Tako ćete pokazati poslodavcu koji ste zainteresirani i entuzijastični stručnjak koji je spreman razviti i učiti iz novog.
• Iskustvo i postignuća. Ako već imate iskustva u specijalnosti, onda je potrebno opisati. Prikladne su sve prakse i prakse. U nedostatku iskustva – pišite o postignućima. Na primjer, može se napisati da ste uzeli prvo mjesto na Olimpijskim igrama ili su predsjednik studentskog kluba.
• Profesionalne vještine. Ovdje govorimo o vašim vještinama. Na primjer, poznavanje engleskog jezika, vlasništvo grafičkih urednika i t. D. Vaše vještine trebaju biti izravno povezane s pozicijom na koju se prijavljujete.
• Osobne kvalitete. Pišemo o vašim individualnim karakteristikama: sposobnost rada u timu, točnosti, društvenosti, otpornosti na stres i t. D.

Što ne trebate pisati?

Kao što je već spomenuto, životopis je iznimno poslovni dokument. On mora dati poslodavcu ideju o tome što profesionalne vještine koje posjedujete, kakva ste osoba, koja dostignuća imate.

Zato U životopisu ne morate opisati vaš osobni život i biografiju. Sve informacije koje se ne izravno ne odnose na položaj na koji se primjenjuju treba isključiti iz ovog dokumenta. To se odnosi ne samo na osobne podatke, nego i nerelevantno iskustvo ili obrazovanje. Dakle, često učenici, nastojeći se pokazati s najbolje strane, govore o tome kako je za vrijeme praznika radio kao konobari ili suvenirni prodavači.

Takve informacije nisu apsolutno zainteresirane za poslodavca, ako u ovom trenutku želite dobiti položaj, na primjer, stomatolog.

Uzorci

Razmotrite nekoliko kompetentno sastavljenih biografije studenata.